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Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifizierung für den Mittelstand
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Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifizierung für den Mittelstand - Erstausgabe

2005, ISBN: 9783763932764

Taschenbuch

Series Editor: Loebe, Herbert, Series Editor: Severing, Eckart, Bertelsmann, W, Taschenbuch, Auflage: 1, Publiziert: 2005-04T, Produktgruppe: Buch, Geschäftsentwicklung & Unternehmertum, … Mehr…

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Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifizierung für den Mittelstand - Erstausgabe

2005, ISBN: 9783763932764

Taschenbuch

Series Editor: Loebe, Herbert, Series Editor: Severing, Eckart, Bertelsmann, W, Taschenbuch, Auflage: 1., Aufl. Publiziert: 2005-04T, Produktgruppe: Buch, Verkaufsrang: 3054, Kleine & mit… Mehr…

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Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifikation für den Mittelstand - Taschenbuch

ISBN: 3763932763

[EAN: 9783763932764], [SC: 0.0], [PU: Bertelsmann W.], Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or du… Mehr…

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Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifikation für den Mittelstand - Taschenbuch

ISBN: 3763932763

[EAN: 9783763932764], [SC: 0.0], [PU: Bertelsmann W.], Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes … Mehr…

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Wie lernen Führungskräfte? - Fietz, Gabriele Junge, Annette Reglin, Thomas
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Fietz, Gabriele Junge, Annette Reglin, Thomas:
Wie lernen Führungskräfte? - Taschenbuch

ISBN: 9783763932764

[ED: Taschenbuch], [PU: Bertelsmann, W], DE, [SC: 2.10], wie neu, privates Angebot, 210x148 mm, [GW: 344g], Banküberweisung, Selbstabholung und Barzahlung, Internationaler Versand

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifizierung für den Mittelstand
Autor:
Titel:
ISBN-Nummer:

9783763932764


Der Sammelband diskutiert die Frage, wie Medien und Lernangebote beschaffen sein müssen und wie ihre Einbettung in die betriebliche Infrastruktur zu gestalten ist, um dem Qualifizierungsbedarf insbesondere mittelständischer Führungskräfte gerecht zu werden. Im Vordergrund stehen die Themen: Besonderheit des Lernens von "Wissensarbeitern", der Übergang von formalen zu informellen Lernprozessen und die Förderung der Bereitschaft der Wissenskommunikation in Online-Communities.

Detailangaben zum Buch - Wie lernen Führungskräfte?: Verfahren der Selbstqualifizierung für den Mittelstand


EAN (ISBN-13): 9783763932764
ISBN (ISBN-10): 3763932763
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2005
Herausgeber: Fietz, Gabriele, Junge, Annette, Reglin, Thomas, Bertelsmann, W

Buch in der Datenbank seit 2007-05-20T17:34:10+02:00 (Vienna)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-01-10T18:09:38+01:00 (Vienna)
ISBN/EAN: 9783763932764

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-7639-3276-3, 978-3-7639-3276-4
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: junge, annette thoma, severing, löbe, eckart, sever, ann thomas, holger starke, fietz, gabriele, reglin
Titel des Buches: mittelstand, führungskräfte, uhr lernen, wie lernen fhrungskrfte, der, reihe, nen wirtschaft, weiterbildung

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