- 5 Ergebnisse
Kleinster Preis: € 4,00, größter Preis: € 39,76, Mittelwert: € 17,52
1
Arbeitsmarktmodelle. (Springer-Lehrbuch). - Goerke, Laszlo und Manfred J. Holler,
Bestellen
bei AbeBooks.de
€ 4,00
Versand: € 3,001
Bestellengesponserter Link
Goerke, Laszlo und Manfred J. Holler,:

Arbeitsmarktmodelle. (Springer-Lehrbuch). - Taschenbuch

1997, ISBN: 354062693X

[EAN: 9783540626930], [PU: Springer], GEWERKSCHAFTEN,ARBEITNEHMERUNTERNEHMEN,EFFIZIENZLÖHNE,VOLKSWIRTSCHAFT,LOHNVERHANDLUNGEN,ARBEITSMARKTTHEORIE,ARBEITSMARKT,WIRTSCHAFT,ARBEIT,LÖHNE,ARBE… Mehr…

Versandkosten: EUR 3.00 Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, Germany [54905055] [Rating: 5 (von 5)]
2
Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) (German Edition) - Goerke, Laszlo, Holler, Manfred J.
Bestellen
bei amazon.com
$ 39,79
(ca. € 39,76)
Versand: € 16,941
Bestellengesponserter Link

Goerke, Laszlo, Holler, Manfred J.:

Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) (German Edition) - Taschenbuch

1997, ISBN: 9783540626930

Springer, Paperback, Auflage: 1997, 324 Seiten, Publiziert: 1997-04-25T00:00:01Z, Produktgruppe: Book, Hersteller-Nr.: black & white illustrations, black & whi, 0.46 kg, Economics, Busine… Mehr…

Versandkosten:Die angegebenen Versandkosten können von den tatsächlichen Kosten abweichen. (EUR 16.94)
3
Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) - Laszlo Goerke - Laszlo Goerke
Bestellen
bei ebay.de
€ 4,96
Versand: € 1,991
Bestellengesponserter Link
Laszlo Goerke:
Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) - Laszlo Goerke - gebrauchtes Buch

ISBN: 354062693X

Schuber oder Umschlag können fehlen oder beschädigt sein. Handgeprüfte & professionell aufbereitete Ware vom Fachhändler. Kaufen bei rebuy ? Ihre Vorteile Gebraucht - Gut. … Mehr…

Versandkosten:Versand zum Fixpreis, [SHT: Sparversand], 12*** Berlin, [TO: Weltweit] (EUR 1.99) rebuy-shop
4
Bestellen
bei Antikbuch24.de
€ 5,10
Bestellengesponserter Link
Goerke, Laszlo und Manfred J. Holler:
Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch). - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783540626930

311 S., mit Abb. u. Tab., kart., [PU: Springer, Berlin/Heidelberg]

Versandkosten:zzgl. Versandkosten Antiquariat Thomas Haker GmbH & Co. KG
5
Arbeitsmarktmodelle - Holler, Manfred J.
Bestellen
bei AbeBooks.de
€ 33,78
Versand: € 9,361
Bestellengesponserter Link
Holler, Manfred J.:
Arbeitsmarktmodelle - Taschenbuch

1997, ISBN: 354062693X

[EAN: 9783540626930], Neubuch, [PU: Springer 1997-04], Books

NEW BOOK. Versandkosten: EUR 9.36 Chiron Media, Wallingford, United Kingdom [55661942] [Rating: 4 (von 5)]

1Da einige Plattformen keine Versandkonditionen übermitteln und diese vom Lieferland, dem Einkaufspreis, dem Gewicht und der Größe des Artikels, einer möglichen Mitgliedschaft der Plattform, einer direkten Lieferung durch die Plattform oder über einen Drittanbieter (Marketplace), etc. abhängig sein können, ist es möglich, dass die von eurobuch angegebenen Versandkosten nicht mit denen der anbietenden Plattform übereinstimmen.

Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) (German Edition)

Modelle helfen uns, die Welt zu beschreiben, zu interpretieren und zu verstehen. Dieses Buch führt in die Grundmodelle der Arbeitsmarkttheorie ein. Es handelt von Gewerkschaften, Selbstverwaltungsbetrieben, gewinnmaximierenden Unternehmen und nutzenmaximierenden Arbeitnehmern, Arbeitszertifikaten, Arbeitsmotivation und Lohnverhandlungen, Steuern, Löhnen und Arbeitslosigkeit. Im Mittelpunkt stehen Modelle zur Bestimmung der Unternehmensform, die sich aus der Beziehung zwischen Arbeitnehmer und Kapitaleigentümer ergeben; Theorien des Arbeitnehmerunternehmens und der Verhandlungen zwischen Arbeitgebern und Gewerkschaften sowie Effizienzlohnansätze in mikroökonomischen und makroökonomischen Zusammenhängen.

Detailangaben zum Buch - Arbeitsmarktmodelle (Springer-Lehrbuch) (German Edition)


EAN (ISBN-13): 9783540626930
ISBN (ISBN-10): 354062693X
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 1997
Herausgeber: Springer
328 Seiten
Gewicht: 0,497 kg
Sprache: ger/Deutsch

Buch in der Datenbank seit 2007-02-24T17:25:39+01:00 (Vienna)
Detailseite zuletzt geändert am 2023-06-21T19:03:12+02:00 (Vienna)
ISBN/EAN: 354062693X

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-540-62693-X, 978-3-540-62693-0
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: görke, goerke, laszlo, manfred holler, manfred goerk, holl, verhandlungen, lászló
Titel des Buches: title supplied, arbeitsmarktmodelle


Daten vom Verlag:

Autor/in: Laszlo Goerke; Manfred J. Holler
Titel: Springer-Lehrbuch; Arbeitsmarktmodelle
Verlag: Springer; Springer Berlin
312 Seiten
Erscheinungsjahr: 1997-04-10
Berlin; Heidelberg; DE
Sprache: Deutsch
34,99 € (DE)
35,97 € (AT)
39,00 CHF (CH)
Available
XII, 312 S.

BC; Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Volkswirtschaft; Wirtschaftswissenschaft; Verstehen; Arbeit; Arbeitnehmerunternehmen; Arbeitslosigkeit; Arbeitsmarkt; Arbeitsmarkttheorie; Effizienzlöhne; Gewerkschaften; Lohnverhandlungen; Löhne; Produktion; Volkswirtschaft; Wirtschaft; Economics; EA

0. Grundlagen und Ziele.- 1. Kapitaleignerunternehmen versus Arbeitnehmer-unternehmen. Wer heuert wen an?.- 1.1 Einführung.- 1.2 Organisationsgleichgewicht bei spezifischem Sach- und Humankapital.- 1.3 Mindestkapitalbestand und Allokation der Arbeit.- 1.4 Schlußbetrachtung und Diskussion.- 2. Unternehmen in Arbeitnehmerhand.- 2.1 Vorbemerkungen.- 2.2 Das Grundmodell des Arbeitnehmerunternehmens.- 2.3 Modellvariationen und ihre Konsequenzen.- 2.4 Produktionsweise, Arbeitsmotivation und Organisation der Arbeit.- 3. Gewerkschaften am Arbeitsmarkt.- 3.1 Gewerkschaftliche Zielsetzung.- 3.2 Das Monopolmodell: Gewerkschaftliche Lohnsetzung.- 3.3 Verhandlungen über Löhne: Das Right-to-Manage-Modell.- 3.4 Effiziente Verhandlungslösungen.- 3.5 Steuern im Monopolmodell.- 3.6 Zur Anwendbarkeit kollektiver Lohnbestimmungsmodelle.- 4. Effizienzlohnmodelle.- 4.1 Grundgedanken der Effizienzlohntheorie.- 4.2 Physiologische und psychologische Effizienzlohnmodelle.- 4.3 Das Shirking-Modell.- 4.4 Shirking-Modell bei kontinuierlicher Effizienzkurve.- 4.5 Alternative Effizienzlohnansätze.- 4.6 Makroökonomische Konsequenzen einer Effizienzlohnwirtschaft.- 4.7 Effizienzlöhne in einer offenen Volkswirtschaft.- 4.8 Modifikationen der Solow-Bedingung.- 4.9 Alternativen zum Effizienzlohn.- 4.10 Theoriegeschichtliche Anmerkungen.- Symbolverzeichnisse.- 1.- 2.- 3.- 4.- Personenindex.- Sachindex.

Weitere, andere Bücher, die diesem Buch sehr ähnlich sein könnten:

Neuestes ähnliches Buch:
9783642591518 Arbeitsmarktmodelle (Laszlo Goerke/ Manfred J. Holler)


< zum Archiv...