2010, ISBN: 9780521686037
Taschenbuch
Cambridge University Press, Taschenbuch, Auflage: 1, 256 Seiten, Publiziert: 2010-08-12T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 6 tables, 0.91 kg, Führung & Personalmanagement, Ma… Mehr…
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2006, ISBN: 0521686032
[EAN: 9780521686037], [SC: 6.03], [PU: Cambridge University Press], Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes… Mehr…
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2010, ISBN: 9780521686037
[PU: Cambridge University Press], 256 Seiten Taschenbuch, Größe: 15.2 x 1.6 x 22.9 cm Gebrauchs- und Lagerspuren. 3544626/3 Altersfreigabe FSK ab 0 Jahre, DE, [SC: 3.00], gebraucht; gut, … Mehr…
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ISBN: 9780521686037
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2010, ISBN: 9780521686037
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Cambridge University Press, Taschenbuch, Auflage: 1, 256 Seiten, Publiziert: 2010-08-12T00:00:01Z, Produktgruppe: Buch, Hersteller-Nr.: 6 tables, 0.91 kg, Führung & Personalmanagement, Ma… Mehr…
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2006
ISBN: 0521686032
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[PU: Cambridge University Press], 256 Seiten Taschenbuch, Größe: 15.2 x 1.6 x 22.9 cm Gebrauchs- und Lagerspuren. 3544626/3 Altersfreigabe FSK ab 0 Jahre, DE, [SC: 3.00], gebraucht; gut, … Mehr…
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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches
Autor: | |
Titel: | |
ISBN-Nummer: |
Detailangaben zum Buch - Leading with Values: Positivity, Virtue and High Performance
EAN (ISBN-13): 9780521686037
ISBN (ISBN-10): 0521686032
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2006
Herausgeber: Cambridge University Press
238 Seiten
Gewicht: 0,413 kg
Sprache: eng/Englisch
Buch in der Datenbank seit 2007-10-15T21:08:10+02:00 (Vienna)
Detailseite zuletzt geändert am 2024-01-17T09:06:50+01:00 (Vienna)
ISBN/EAN: 9780521686037
ISBN - alternative Schreibweisen:
0-521-68603-2, 978-0-521-68603-7
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: performance, else hess, edward said, kim edward, heß
Titel des Buches: leading man, positivity, high performance
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