2008, ISBN: 9783640221752

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltu… Mehr…

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltungslehre), Veranstaltung: Seminar zu den aktuellen Fragen des öffentlichen Rechts, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Hinblick auf die Rechtsschutzmöglichkeiten eines unterlegenen Bewerbers im Auswahlverfahren um die Besetzung oder Beförderung um ein öffentliches Amt kommt der beamtenrechtlichen Konkurren-tenklage eine große praktische Bedeutung zu. Diese Rechtsschutz-möglichkeit kann bei einem Verstoß gegen das Gleichheitsgrundrecht aus Art. 33 Abs. 2 GG in Anspruch genommen werden. Diese Verfassungsnorm steht im Mittelpunkt der Seminararbeit. Unter Bezugnahme auf eine aktuelle Entscheidung des Bundesverfassungs-gerichts1 soll in besonderem Maße die Dogmatik des Art. 33 Abs. 2 GG herausgearbeitet werden. Dabei soll geklärt werden, welchen Funktionen Art. 33 Abs. 2 GG zu dienen bestimmt ist. Handelt es sich um eine Norm im subjektiven oder eher öffentlichen Interesse? Im Kontext von Art. 33 Abs. 2 GG sind das Leistungsprinzip und der Grundsatz der Bestenauslese von großer Wichtigkeit. Die beiden Prinzipien werden wegen ihrer Bedeu-tung für das Bewerbungsverfahren im öffentlichen Dienst näher dar-gelegt. Im ersten Teil der Seminararbeit wird abschließend das Ver-hältnis des Art. 33 Abs. 2 GG zu anderen Verfassungsnormen disku-tiert. Der zweite Teil der Seminararbeit, das Kapitel über den Rechtsschutz auf dem Gebiet des Konkurrentenstreits, bildet einen weiteren Schwerpunkt der gesamten Darstellung. Gerade die verwaltungsrecht-lichen Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung sind wegen der Recht-sprechung des Bundesverwaltungsgerichts und der Instanzgerichte in der Literatur oftmals kritisch diskutiert worden. Sowohl der hier ver-tretene Meinungsstand über die Rechtsschutzmöglichkeiten des unter-legenen Bewerbers in einem Auswahlverfahren um ein öffentliches Amt, als auch die verwaltungs- und verfassungsrechtliche Judikatur werden analysierend dargestellt. [...] eBook Thomas Adamczyk ePUB, GRIN, 26.11.2008, GRIN, 2008<

2008, ISBN: 9783640221752

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltu… Mehr…

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltungslehre), Veranstaltung: Seminar zu den aktuellen Fragen des öffentlichen Rechts, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Hinblick auf die Rechtsschutzmöglichkeiten eines unterlegenen Bewerbers im Auswahlverfahren um die Besetzung oder Beförderung um ein öffentliches Amt kommt der beamtenrechtlichen Konkurren-tenklage eine große praktische Bedeutung zu. Diese Rechtsschutz-möglichkeit kann bei einem Verstoß gegen das Gleichheitsgrundrecht aus Art. 33 Abs. 2 GG in Anspruch genommen werden. Diese Verfassungsnorm steht im Mittelpunkt der Seminararbeit. Unter Bezugnahme auf eine aktuelle Entscheidung des Bundesverfassungs-gerichts1 soll in besonderem Maße die Dogmatik des Art. 33 Abs. 2 GG herausgearbeitet werden. Dabei soll geklärt werden, welchen Funktionen Art. 33 Abs. 2 GG zu dienen bestimmt ist. Handelt es sich um eine Norm im subjektiven oder eher öffentlichen Interesse? Im Kontext von Art. 33 Abs. 2 GG sind das Leistungsprinzip und der Grundsatz der Bestenauslese von großer Wichtigkeit. Die beiden Prinzipien werden wegen ihrer Bedeu-tung für das Bewerbungsverfahren im öffentlichen Dienst näher dar-gelegt. Im ersten Teil der Seminararbeit wird abschließend das Ver-hältnis des Art. 33 Abs. 2 GG zu anderen Verfassungsnormen disku-tiert. Der zweite Teil der Seminararbeit, das Kapitel über den Rechtsschutz auf dem Gebiet des Konkurrentenstreits, bildet einen weiteren Schwerpunkt der gesamten Darstellung. Gerade die verwaltungsrecht-lichen Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung sind wegen der Recht-sprechung des Bundesverwaltungsgerichts und der Instanzgerichte in der Literatur oftmals kritisch diskutiert worden. Sowohl der hier ver-tretene Meinungsstand über die Rechtsschutzmöglichkeiten des unter-legenen Bewerbers in einem Auswahlverfahren um ein öffentliches Amt, als auch die verwaltungs- und verfassungsrechtliche Judikatur werden analysierend dargestellt. [...] eBook Thomas Adamczyk ePUB, GRIN, 26.11.2008, GRIN, 2008<

2008, ISBN: 9783640221752

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltu… Mehr…

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltungslehre), Veranstaltung: Seminar zu den aktuellen Fragen des öffentlichen Rechts, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Hinblick auf die Rechtsschutzmöglichkeiten eines unterlegenen Bewerbers im Auswahlverfahren um die Besetzung oder Beförderung um ein öffentliches Amt kommt der beamtenrechtlichen Konkurren-tenklage eine grosse praktische Bedeutung zu. Diese Rechtsschutz-möglichkeit kann bei einem Verstoss gegen das Gleichheitsgrundrecht aus Art. 33 Abs. 2 GG in Anspruch genommen werden. Diese Verfassungsnorm steht im Mittelpunkt der Seminararbeit. Unter Bezugnahme auf eine aktuelle Entscheidung des Bundesverfassungs-gerichts1 soll in besonderem Masse die Dogmatik des Art. 33 Abs. 2 GG herausgearbeitet werden. Dabei soll geklärt werden, welchen Funktionen Art. 33 Abs. 2 GG zu dienen bestimmt ist. Handelt es sich um eine Norm im subjektiven oder eher öffentlichen Interesse? Im Kontext von Art. 33 Abs. 2 GG sind das Leistungsprinzip und der Grundsatz der Bestenauslese von grosser Wichtigkeit. Die beiden Prinzipien werden wegen ihrer Bedeu-tung für das Bewerbungsverfahren im öffentlichen Dienst näher dar-gelegt. Im ersten Teil der Seminararbeit wird abschliessend das Ver-hältnis des Art. 33 Abs. 2 GG zu anderen Verfassungsnormen disku-tiert. Der zweite Teil der Seminararbeit, das Kapitel über den Rechtsschutz auf dem Gebiet des Konkurrentenstreits, bildet einen weiteren Schwerpunkt der gesamten Darstellung. Gerade die verwaltungsrecht-lichen Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung sind wegen der Recht-sprechung des Bundesverwaltungsgerichts und der Instanzgerichte in der Literatur oftmals kritisch diskutiert worden. Sowohl der hier ver-tretene Meinungsstand über die Rechtsschutzmöglichkeiten des unter-legenen Bewerbers in einem Auswahlverfahren um ein öffentliches Amt, als auch die verwaltungs- und verfassungsrechtliche Judikatur werden analysierend dargestellt. [...] eBook Thomas Adamczyk 26.11.2008, GRIN, GRIN<

2008, ISBN: 9783640221752

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltu… Mehr…

Studienarbeit aus dem Jahr 2008 im Fachbereich Jura - Öffentliches Recht / Sonstiges, Note: 14 Punkte, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf (Lehrstuhl für Öffentliches Recht und Verwaltungslehre), Veranstaltung: Seminar zu den aktuellen Fragen des öffentlichen Rechts, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Hinblick auf die Rechtsschutzmöglichkeiten eines unterlegenen Bewerbers im Auswahlverfahren um die Besetzung oder Beförderung um ein öffentliches Amt kommt der beamtenrechtlichen Konkurren-tenklage eine grosse praktische Bedeutung zu. Diese Rechtsschutz-möglichkeit kann bei einem Verstoss gegen das Gleichheitsgrundrecht aus Art. 33 Abs. 2 GG in Anspruch genommen werden. Diese Verfassungsnorm steht im Mittelpunkt der Seminararbeit. Unter Bezugnahme auf eine aktuelle Entscheidung des Bundesverfassungs-gerichts1 soll in besonderem Masse die Dogmatik des Art. 33 Abs. 2 GG herausgearbeitet werden. Dabei soll geklärt werden, welchen Funktionen Art. 33 Abs. 2 GG zu dienen bestimmt ist. Handelt es sich um eine Norm im subjektiven oder eher öffentlichen Interesse? Im Kontext von Art. 33 Abs. 2 GG sind das Leistungsprinzip und der Grundsatz der Bestenauslese von grosser Wichtigkeit. Die beiden Prinzipien werden wegen ihrer Bedeu-tung für das Bewerbungsverfahren im öffentlichen Dienst näher dar-gelegt. Im ersten Teil der Seminararbeit wird abschliessend das Ver-hältnis des Art. 33 Abs. 2 GG zu anderen Verfassungsnormen disku-tiert. Der zweite Teil der Seminararbeit, das Kapitel über den Rechtsschutz auf dem Gebiet des Konkurrentenstreits, bildet einen weiteren Schwerpunkt der gesamten Darstellung. Gerade die verwaltungsrecht-lichen Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung sind wegen der Recht-sprechung des Bundesverwaltungsgerichts und der Instanzgerichte in der Literatur oftmals kritisch diskutiert worden. Sowohl der hier ver-tretene Meinungsstand über die Rechtsschutzmöglichkeiten des unter-legenen Bewerbers in einem Auswahlverfahren um ein öffentliches Amt, als auch die verwaltungs- und verfassungsrechtliche Judikatur werden analysierend dargestellt. [...] eBooks > Sachbücher , GRIN, Thomas Adamczyk, GRIN, Ada<

2008, ISBN: 9783640221752

Die Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts im Kontext der verfassungsrechtlichen Beamtenstellung verbunden mit Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung, eBooks, eBook Download (PDF), Aufl… Mehr…

Die Entscheidung des Bundesverfassungsgerichts im Kontext der verfassungsrechtlichen Beamtenstellung verbunden mit Möglichkeiten der Rechtsdurchsetzung, eBooks, eBook Download (PDF), Auflage, [PU: GRIN Verlag], [ED: 1], GRIN Verlag, 2008<