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Costs and Benefits of Collective Pension Systems
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Costs and Benefits of Collective Pension Systems - gebrauchtes Buch

ISBN: 9783540743736

The Dutch pension system is often praised as one of the best in the world: it is efficient, it provides certainty to participants and it preserves cohesion and solidarity among workers an… Mehr…

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Costs and Benefits of Collective Pension Systems / S. G. Fieke van der Lecq (u. a.) / Taschenbuch / Paperback / X / Englisch / 2007 / Springer-Verlag GmbH / EAN 9783540743736 - Lecq, S. G. Fieke van der
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Lecq, S. G. Fieke van der:

Costs and Benefits of Collective Pension Systems / S. G. Fieke van der Lecq (u. a.) / Taschenbuch / Paperback / X / Englisch / 2007 / Springer-Verlag GmbH / EAN 9783540743736 - Taschenbuch

2007, ISBN: 9783540743736

[ED: Taschenbuch], [PU: Springer-Verlag GmbH], Recommended by Nobel Laureate Robert C. Merton, this book offers the world a first-hand opportunity to learn why the Dutch pension system is… Mehr…

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Costs and Benefits of Collective Pension Systems  Onno W. Steenbeek (u. a.)  Taschenbuch  Englisch  2007 - Steenbeek, Onno W.
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Costs and Benefits of Collective Pension Systems Onno W. Steenbeek (u. a.) Taschenbuch Englisch 2007 - Taschenbuch

2007

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[ED: Taschenbuch], [PU: Springer Berlin], Recommended by Nobel Laureate Robert C. Merton, this book offers the world a first-hand opportunity to learn why the Dutch pension system is so o… Mehr…

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[PU: Springer Berlin], Neubindung, Buchschnitt leicht verkürzt 3877560/12, DE, [SC: 3.00], gebraucht; sehr gut, gewerbliches Angebot, 2007, Banküberweisung, Kreditkarte, PayPal, Klarna-So… Mehr…

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Costs and Benefits of Collective Pension Systems 2007 - gebrauchtes Buch

2007, ISBN: 9783540743736

2007 Neubindung, Buchschnitt leicht verkürzt 3877560/12 Versandkostenfreie Lieferung mobility,Netherlands,Pension Funds,Ageing Society,Demography,Dutch,Collective Pension Systems,, [PU:Sp… Mehr…

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Bibliographische Daten des bestpassenden Buches

Details zum Buch
Costs and Benefits of Collective Pension Systems

Recommended by Nobel Laureate Robert C. Merton, this book offers the world a first-hand opportunity to learn why the Dutch pension system is so often praised and how it operates. The book also discusses aspects of the system that are less favorable, such as implicit value transfers from younger to older generations that limit mobility of labor. Throughout the discussions, the authors provide quantitative evidence to support their assertions.

Detailangaben zum Buch - Costs and Benefits of Collective Pension Systems


EAN (ISBN-13): 9783540743736
ISBN (ISBN-10): 3540743731
Gebundene Ausgabe
Taschenbuch
Erscheinungsjahr: 2007
Herausgeber: Springer Berlin
247 Seiten
Gewicht: 0,524 kg
Sprache: eng/Englisch

Buch in der Datenbank seit 2007-10-30T19:44:47+01:00 (Vienna)
Detailseite zuletzt geändert am 2023-12-27T18:39:10+01:00 (Vienna)
ISBN/EAN: 9783540743736

ISBN - alternative Schreibweisen:
3-540-74373-1, 978-3-540-74373-6
Alternative Schreibweisen und verwandte Suchbegriffe:
Autor des Buches: lec, steen, van der, fieke, steenbeek, springer peter, thomas springer
Titel des Buches: collective, pension systems, benefits and costs, cost benefit, onno


Daten vom Verlag:

Autor/in: Onno W. Steenbeek; S. G. Fieke van der Lecq
Titel: Costs and Benefits of Collective Pension Systems
Verlag: Springer; Springer Berlin
247 Seiten
Erscheinungsjahr: 2007-09-11
Berlin; Heidelberg; DE
Sprache: Englisch
106,99 € (DE)
109,99 € (AT)
118,00 CHF (CH)
Available
X, 247 p.

BB; Hardcover, Softcover / Politikwissenschaft/Politik, Wirtschaft; Wirtschaftspolitik, politische Ökonomie; Verstehen; Wirtschaft; Ageing Society; Collective Pension Systems; Demography; Dutch; Netherlands; Pension Funds; mobility; Economic Policy; Financial Economics; Population Economics; Ageing; Finanzenwesen und Finanzindustrie; Bevölkerung und Demographie; Biowissenschaften, allgemein; BC

The concept of solidarity.- Solidarities in collective pension schemes.- Solidarity: who cares?.- Quantifying solidarity.- Operating costs of pension schemes.- Optimal risk-sharing in private and collective pension contracts.- Intergenerational value transfers within an industry-wide pension fund —a value-based ALM analysis.- Intergenerational solidarity in the uniform contribution and accrual system.- Everyone gains, but some more than others.- Mandatory participation.- Why mandatory retirement saving?.- Mandatory participation for companies.- Conclusion.- Macroeconomic aspects of intergenerational solidarity.- Summary and conclusions.
Explicitly recommended by Robert C. Merton (nobel laureate), Bert Rürup (pension system advisor to the German Federal Government), Brett Hammond (Managing Director TIAA-Creff, a leading pension fund in the USA), and many others Includes supplementary material: sn.pub/extras

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